• Vacancy open
  • Phase 1 Interviews
  • Phase 2 Interviews
  • Evaluating candidates
  • Job offer sent
  • Candidate hired!

Specialist Arbeidsmarktcommunicatie, Rotterdam, NL

Specialist Arbeidsmarktcommunicatie die ‘equipped for impact’ is

Wil jij onderdeel zijn van een wereldwijd opererend team van innovators? Bijdragen aan de energietransitie? Denk je ook groter dan groots? En beschik jij over wat nodig is om impact te maken? Dan zijn wij wellicht op zoek naar jou! Ontdek meer over de vacature Specialist Arbeidsmarktcommunicatie.

Over onze organisatie

Wij zijn Huisman. Wij ontwikkelen ‘step changing’ technische oplossingen en vertalen deze naar het ontwerp en de bouw van de grootste constructie apparatuur. Al decennia werken we over de hele wereld voor de sectoren offshore wind, geothermie, olie & gas, recreatie en civiele werken. Met onze gepassioneerde medewerkers en wereldwijde productie-, service- en salesfaciliteiten zijn wij, in deze tijd van transitie, ‘equipped for impact’.

“Huisman biedt heel wat ingrediënten om een ​​sterk merk op te bouwen; familiegeschiedenis, bewezen technologie en producten van een omvang die verder gaan dan de verbeelding"

Annet Stuurman, Manager PR & Communications

Over de functie 

Wat kan je verwachten van de functie Specialist Arbeidsmarktcommunicatie binnen Huisman?

In deze uitdagende (nieuwe) functie ga jij arbeidsmarktcommunicatie inzetten om Huisman optimaal te profileren als werkgever. Je weet met de juiste boodschap via de beste kanalen het verschil te maken in de krappe arbeidsmarkt en aan welke knoppen je kunt draaien om de werving van kandidaten te optimaliseren. De beste professionals bereiken, interesseren en duurzaam aan ons binden, dat is je doel! Ook de huidige medewerkers meenemen in je strategie is belangrijk.

Arbeidsmarktcommunicatie en het (mede) ontwikkelen van een effectieve online marketingstrategie zijn voor jou geen onbekend terrein. Je blik is hierbij zowel extern als intern gericht. Als ervaren arbeidsmarktcommunicatiespecialist begrijp, benader en verbind je verschillende belangen, personen en (doel)groepen. Je visie en je werkwijze zijn gericht op zowel de korte, middellange als lange termijn. Je wordt onderdeel van het team PR & Communicatie en werkt nauw samen met de afdeling HR, interne stakeholders en met externe partijen.  

Wat verwachten we van jou

  • je ontwikkelt, implementeert en beheert de arbeidsmarktstrategie voor Huisman Nederland, die aansluit op de corporate communicatiestrategie en branding;
  • je bent verantwoordelijk voor het beleid en de jaarplannen rondom (interne- én externe) arbeidsmarktcommunicatie en adviseer je hierover naar jouw stakeholders;
  • Je hebt de regie over de content voor verschillende kanalen en je creëert deze zelf. Of het nou gaat om mooie medewerkersverhalen of om het bijstellen van het vacatureteksttemplate, jij weet als geen ander hoe Huisman op de juiste manier te profileren.
  • je adviseert de HR afdeling gevraagd en ongevraagd en werkt nauw samen met zowel je collega’s van de afdeling HR als PR & Communicatie. Hierbij neem je veel initiatief en ben je de kartrekker van diverse projecten. Denk aan wervingscampagnes, de optimalisatie van de werkenbij-website en selectiedagen.
  • je bent sparringpartner voor je collega’s van onze buitenlandse vestigingen.
  • je beheert, analyseert en optimaliseert de (online en offline) recruitment campagnes;
  • je werkt mee aan de (conversie)optimalisatie van onze werkenbij-website;
  • je levert een actieve bijdrage aan het ontwikkelen van een contactstrategie waarmee kandidaten continu met ons in contact blijven;
  • Je hebt de regie over de content voor verschillende kanalen en je creëert deze zelf. Of het nou gaat om mooie medewerkersverhalen of om het bijstellen van het vacatureteksttemplate, jij weet als geen ander hoe Huisman op de juiste manier te profileren.
  • je adviseert de HR afdeling gevraagd en ongevraagd en werkt nauw samen met zowel je collega’s van de afdeling HR als PR & Communicatie. Hierbij neem je veel initiatief en ben je de kartrekker van diverse projecten. Denk aan wervingscampagnes, de optimalisatie van de werkenbij-website en selectiedagen.
  • je bent sparringpartner voor je collega’s van onze buitenlandse vestigingen.

Benieuwd of jij ‘equipped for impact’ bent?

Je bent:

  • sterk in zowel strategie als uitvoering,
  • gewend om in een (internationaal) groot en divers speelveld te werken,
  • besluitvaardig en hebt uitstekende communicatievaardigheden,
  • gestructureerd, je kunt snel schakelen en prioriteiten stellen,
  • kritisch en hebt oog voor detail,
  • goed in het schrijven van zowel Engelse als Nederlandse teksten.

Je hebt:

  • minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting communicatie of marketing,
  • ervaring als arbeidsmarktcommunicatie specialist of recruitment marketeer en ook employer branding kent voor jou geen geheimen,
  • uitstekende kennis van online marketing, jobboards, analytics en andere meetmethodieken,
  • aantoonbare ervaring met het ontwikkelen, implementeren en beheren van een online marketing strategie,
  • ervaring met het initiëren, implementeren en analyseren van conversie gerichte campagnes.

Nog enkele praktische zaken waar je over moet beschikken:

  • Een EU-paspoort/geldige werkvergunning voor Nederland;
  • Een zeer goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.

Meer over Huisman

We ontwerpen en produceren in-house en leveren onze turn-key producten aan klanten over de hele wereld. Klanten kiezen voor Huisman vanwege onze ondernemersgeest, vaardigheden, betrouwbaarheid en innovatieve oplossingen. Wil je voorbeelden? Wat denk je bijvoorbeeld van de Monopile Gripper die we samen met een van onze klanten ontwikkeld hebben. Kom je ook voor Huisman werken? Zorg dan dat je klaar bent om impact te maken. Met andere woorden: verras ons, onze klanten en… jezelf!

Wat hebben wij jou te bieden?

  • uitstekend arbeidsvoorwaardenpakket afgestemd op ervaring en opleidingsniveau;
  • een multiculturele werkomgeving;
  • diverse doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden;
  • open, informele, no-nonsense cultuur met korte communicatielijnen.

Klinkt dit als iets voor jou?

Solliciteer online voor de functie Specialist Arbeidsmarktcommunicatie door op de sollicitatieknop hierbeneden te klikken. We zijn benieuwd welke impact jij gaat maken!

Wil je meer informatie of zoek je iets dat beter bij je past?

Neem contact met ons op via ons contactformulier voor meer informatie of stel de job alert in en ontvang onze nieuwe vacatures in je inbox.

Disclaimer voor werving- en selectiebureaus:

Wij accepteren geen ongevraagde sollicitaties of cv's van wervings- en selectiebureaus. Kandidaten voorstellen zonder uitnodiging wordt niet op prijs gesteld en worden door Huisman niet in behandeling genomen. Ontvangen aanvragen zijn eigendom van Huisman. Wij stellen acquisitie niet op prijs en dit geldt voor Huisman-collega's of aanverwante Huisman-bedrijven.

  • Parttime
  • Professionals
  • Rotterdam, NL
Solliciteer direct
Deel deze vacature
Contactpersoon voor deze vacature
Michella Oudshoorn
“In verbinding zijn en samen werken aan werk geeft mij energie. Zo maken we het verschil om te komen tot een passende loopbaan.”

Solliciteer direct

{{ errors.first("firstname") }}
{{ errors.first("lastname") }}
{{ errors.first("email") }}
{{ errors.first("phone") }}
Jouw motivatiebrief mag ook als document toegevoegd worden met je CV, middels de uploadfunctie. Sleep je CV en/of motivatiedocument in het vlak of klik op het vlak om een bestand toe te voegen.

Upload je CV (verplicht)

Upload je motivatie

{{ errors.first("privacy") }}